《真团队》| 理查德·哈克曼 | 高效协作：哈佛大师教你打造真正的团队

编辑推荐

1. 哈佛经典之作： 理查德·哈克曼，这位哈佛大学社会和组织心理学教授，以其深厚的学术背景，向我们展示了如何通过有效的团队设计和管理，打造一个真正高效的团队。
2. 团队管理宝典： 书中详细介绍了哈克曼的团队有效性模型，帮助管理者通过系统化的方法来设计、评估团队，解决团队协作中的复杂问题。
3. 实用策略指导： 无论是经验丰富的管理者，还是刚开始接触团队管理的新手，本书都提供了实用的策略，帮助读者在各种组织环境中创建成功的团队。

书籍封面

内容简介

《真团队》是哈佛大学社会和组织心理学教授理查德·哈克曼的经典力作，通过对各类团队的深入研究，哈克曼探讨了如何打造真正高效的团队。他提出了影响团队有效性的6个关键条件，包括真正的团队、富有感召力的团队目标、合适的成员、明确的行为规范、必要的组织支持和适时的团队指导。这些条件帮助团队更好地完成任务，同时增强团队成员的协作能力和职业发展。文章源自狗狗书屋-https://www.dogbook.cc/2553.html

此外，哈克曼还提出了3项评估团队有效性的标准、5种不同类型的团队、团队运行的3个关键过程，以及团队塑造的“60-30-10”原则。这些研究成果已被广泛应用于不同情景下的团队，如情报、运动、医疗团队和飞机机组人员等，证明其在提升团队绩效方面的有效性。本书不仅是团队管理者的必读之作，也适用于任何寻求提升团队效能的组织。文章源自狗狗书屋-https://www.dogbook.cc/2553.html

作者简介

理查德·哈克曼
哈佛大学社会和组织心理学教授，长期致力于团队管理和组织心理学的研究。他凭借在团队领域的卓越贡献，获得了多项学术荣誉，包括美国心理学会工业和组织心理学部的杰出科学贡献奖和美国管理学会的杰出教育者奖等。本书是他在团队管理领域的代表作，展示了他在学术和实践中的深厚造诣。文章源自狗狗书屋-https://www.dogbook.cc/2553.html

译者简介
关苏哲
新关点创始人，私董会总裁教练，拥有丰富的高管团队教练经验，并具有6个条件团队诊断TDS实践认证资格。关苏哲曾在LVMH路易威登迪奥公司担任市场部副经理，在KENZO、纪梵希等品牌担任中国区营销负责人。文章源自狗狗书屋-https://www.dogbook.cc/2553.html

高北
同济大学MBA，心理咨询师，高级婚姻情感咨询师及高级亲子教育指导师，现为新关点业务合伙人，服务过多家知名企业。文章源自狗狗书屋-https://www.dogbook.cc/2553.html

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